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    36所召开青年思政工作专题调研座谈会

    来源:     作者:信息发布人员     发布时间:2021年09月01日     浏览次数:         

      近日,为扎实推进全所青年思政工作开展,党委书记金飙以青年思政工作为专题面向全所开展调研,并选取部分科研生产部门以及控股公司开展现场调研座谈,综合管理部、组织人事部、党建工作部等部门负责人参加调研。

      会上,以第一议题形式共同学习了习近平总书记关于青年工作的重要论述。参加座谈会的11个部门(控股公司)依据调研提纲要求分别从人才队伍情况、当前青年员工思想动态、青年思政及业务能力培养亮点及不足等多个方面汇报本部门(控股公司)青年思政工作开展情况,7名青年骨干代表结合自身实际对青年思政工作谈认识、谈体会。

      座谈交流中,综合管理部、组织人事部、军工部、产业部、团委、嘉科教育发展中心、工会相关负责人围绕“青年思政工作”调研主题,结合自身工作实际,分别从青年发展平台建设、骨干人才培养、专题教育培训、政治理论学习以及强化思想引领等方面畅所欲言、各抒己见,针对性地提出了许多切合当前实际的青年思政工作意见。

      金飙做总结讲话,对此次座谈会给予了充分肯定,指出此次座谈会达到了预期的效果,并对进一步做好青年思想政治引领工作、传承好红色基因、充分发挥青年在36所发展中的生力军作用,提出七点要求:一是要“常态做”,牢固树立将思政工作融入日常、久久为功的理念,推进青年常态化思政教育;二是要“大胆做”,根据新情况新问题大胆探索,理直气壮地做好青年思政引领工作;三是要“融合做”,找准更加符合自身实际、时代要求的有效途径深入推进青年思政工作;四是要“创新做”,结合当前社会发展现状以及青年群体的思想特点,不断创新青年思政工作方式方法以及丰富宣传载体;五是要“协同做”,多层次开展青年思政工作,构建横向到边、纵向到底的工作格局,形成党政工团齐抓共管的强大合力;六是要“示范做”,依托青年骨干群体,充分发挥青年骨干的引领示范和辐射带动作用;七是要“全方位做”,既要为青年搭建成长成才的平台,也要结合党史学习教育,将思政工作转化为推动党和国家事业发展的思想保证和精神力量。

      

      通讯员:张维佳

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